DC Field | Value |
---|---|
dc.contributor.author | 김연진 |
dc.date.accessioned | 2020-06-30T14:19:05Z |
dc.date.available | 2020-06-30T14:19:05Z |
dc.date.issued | 2020-06-30 |
dc.identifier.issn | 2586-0844 |
dc.identifier.uri | https://repository.kihasa.re.kr/handle/201002/35629 |
dc.identifier.uri | http://dx.doi.org/10.23063/2020.06.10 |
dc.description.abstract | 이 글은 스웨덴 부모휴가제도에 대한 리뷰 연재 중 첫 순서로 부모휴가제도의 보편성에 대해 다루고 있다. 부모휴가제도의 간략한 개요 및 활용 현황을 소개하고, 임금근로자 부모뿐만 아니라 학생, 구직자, 자영업자 부모는 어떤 부모휴가 권리를 갖는지 살펴본다. 또한 부모휴가 도입 이전 시기인 1930~1950년대의 상황, 즉 부모휴가제도의 전신인 모성보험 도입 상황을 간략하게 살펴봄으로써 스웨덴의 현 부모휴가제도가 어떻게 모든 부모의 보편적 권리로 자리 잡게 되었는지 이해를 돕고자 한다. |
dc.format | application/pdf |
dc.format.extent | 10 |
dc.language | kor |
dc.publisher | 한국보건사회연구원 |
dc.publisher | Korea Institute for Health and Social Affairs |
dc.rights | KOGL BY-NC-ND |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.0/kr/ |
dc.rights.uri | http://www.kogl.or.kr/info/licenseType4.do |
dc.title | 스웨덴의 육아휴직: 모든 부모의 권리 |
dc.title.alternative | Parental Leave in Sweden: The Right of All Parents |
dc.type | Article |
dc.type.local | Article(Series) |
dc.description.eprintVersion | published |
dc.identifier.doi | 10.23063/2020.06.10 |
dc.citation.title | 국제사회보장리뷰 |
dc.citation.title | Global Social Security Review |
dc.citation.volume | 2020 |
dc.citation.volume | 13 |
dc.citation.number | 여름 |
dc.citation.date | 2020-06-30 |
dc.citation.startPage | 126 |
dc.citation.endPage | 135 |
dc.identifier.bibliographicCitation | 국제사회보장리뷰 2020년 여름 13호, pp.126-135 |
dc.identifier.bibliographicCitation | Global Social Security Review 2020 No.여름 13, pp.126-135 |
dc.date.dateaccepted | 2020-06-30T14:19:05Z |
dc.date.datesubmitted | 2020-06-30T14:19:05Z |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.