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경북 지역사회서비스투자사업 제공인력의 직무스트레스와 직무만족에 관한 연구: 조직몰입과 경력몰입의 매개효과를 중심으로 = Exploring the Effect of Job Stress on Job Satisfaction of Social Service Workers: The Mediating Effect of Organizational Commitment and Career Commitment
  • 신창환;
  • 박중규;
  • 정영회

한국보건사회연구원, 2022-09-30, 보건사회연구 제42권 제3호, pp.120-136

사회적 자본과 자아존중감이 청년 미취업자의 삶의 질에 미치는 영향 = The Impact of Social Capital and Self-Esteem on the Quality of Life of the Young Unemployed
  • 이나경

한국보건사회연구원, 2022-06-30, 보건사회연구 제42권 제2호, pp.220-242

이･통장의 자살예방 게이트키퍼 활동 지속에 관한 혼합연구 = A Mixed Methods Study on the Persistency of Suicide Prevention Gatekeeper Activities of Ri/Tong Chiefs
  • 김정유;
  • 이성규

한국보건사회연구원, 2022-12-31, 보건사회연구 제42권 제4호, pp.190-208

공공기관 사례관리 담당자의 소진 영향요인: 사례관리 담당 사회복지공무원-통합사례관리사 비교 = Factors Affecting Burn-Out among Case Managers: A Comparison Between Social Welfare Officials and Case Managers in Public Sector
  • 박윤경;
  • 신유선;
  • 백민소

한국보건사회연구원, 2022-12-31, 보건사회연구 제42권 제4호, pp.142-158

청년의 상대적 박탈감이 자살에 미치는 영향: 미래전망과 사회적 고립의 순차적 매개효과 = The Effects of Relative Deprivation of Youth on Suicide: The Serial Mediation Effect of Prospects and Social Isolation
  • 이수비;
  • 신예림;
  • 윤명숙

한국보건사회연구원, 2022-06-30, 보건사회연구 제42권 제2호, pp.369-389

청년층 비정규직 근로자의 차별 경험, 경제적 어려움과 직무소진의 관계: 괜찮은 일자리와 자율성의 매개효과 = The Relationship between the Experience of Being Discriminated against, Economic Difficulties, and Job Burnout in Non-Regular Workers: The Mediating Effect of Satisfaction with Decent Work and Job Autonomy
  • 김민선

한국보건사회연구원, 2022-06-30, 보건사회연구 제42권 제2호, pp.243-261

청년층의 주관적 계층인식과 계층이동인식이 삶의 만족도에 미치는 영향: 사회참여 매개효과 검증 = The Effect of Youth’s Subjective Class Perception and Class Mobility on Life Satisfaction: Verification of the Mediating Effect of Social Participation
  • 최아영

한국보건사회연구원, 2022-12-31, 보건사회연구 제42권 제4호, pp.326-346

한국판 노인 삶의 질 척도(K-CASP-16)의 타당화 연구 = A Validation Study of the Korean Version of the CASP-16
  • 최명진;
  • 김기연

한국보건사회연구원, 2022-06-30, 보건사회연구 제42권 제2호, pp.85-101

행복궤적과 관련 요인에 대한 탐색적 연구: Veenhoven의 논의와 장애 유무에 따른 탐색 = Exploratory Research on Happiness Trajectory and Related Factors: Exploring Disability and Veenhoven’s Discussion
  • 박종은

한국보건사회연구원, 2022-06-30, 보건사회연구 제42권 제2호, pp.122-140

근로시간 단축과 삶의 만족: 주 40시간 근로제와 주 52시간 근로상한제 도입의 효과 = Working Time Reduction and Life, Job Satisfaction

한국보건사회연구원, 2023-06-30, 보건사회연구 제43권 제2호, pp.7-28

호스피스･완화의료 이용자의 삶과 죽음의 질에 영향을 미치는 요인에 대한 체계적 문헌고찰 = A Systematic Review of Factors Affecting Quality of Life and Quality of Death in Hospice and Palliative Care Users

한국보건사회연구원, 2023-09-30, 보건사회연구 제43권 제3호, pp.114-137

23개 국가(주)의 직장 내 괴롭힘 정의 및 법령 분석 연구 = Investigation into the Definition and Legislation of Workplace Bullying in 23 States
  • 서유정

한국보건사회연구원, 2023-09-30, 보건사회연구 제43권 제3호, pp.72-91

일자리 안전과 보건을 위한 위험성평가 실시 요인 연구: 제조업과 서비스업을 중심으로 = A Study of Factors Affecting the Implementation of Workplace Safety and Health Risk Assessment: Focus on Manufacturing and Service Industries
  • 박천수

한국보건사회연구원, 2023-12-31, 보건사회연구 제43권 제4호, pp.158-178

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